尔湾华女房仲 遭主管骂滚回中国并解职

投稿时间:2021-05-28  消息来源:  提交者:洪门小拳

移民美国25年的房地产经纪金女士,最近向本报投诉她在办公室遭受上司言词攻击,并以英语不佳为由强迫她立即解职的经过。金女士认为,新冠疫情加剧了职场歧视,值得亚裔警愓及防范。Fj6蔷薇网

英文名为珍妮弗的金女士表示,她大约五年前转行房地产业,一年多前加入尔湾一家知名的连锁房地产公司,她是公司里唯一的亚裔房地产经纪人。3月31日下午她和房地产公司主管约好在办公室见面,准备去拿公司大门钥匙。没想到白人男性上司却拿下口罩,拍桌子大骂她英文不好,没资格卖房子,还讲出「滚回中国去」的话。当时她震惊得无言以对,走回自己的座位,结果上司继续跟着她,并大声指使她收十个人物品:「现在就滚出去!」Fj6蔷薇网

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来自台湾的珍妮弗说,移民美国这么多年,从未被人当面歧视辱骂过,新冠疫情爆发后,她总觉得那些会在路上攻击亚裔的多是游民,没想到在办公室里居然会发生明目张胆的歧视及言词攻击。更令她感到不平的是,事发当时有多位同事在场,却没有人站出来解围,同事为了保住工作也不愿为她作证。Fj6蔷薇网

珍妮弗4月2日向尔湾警局报案,根据警局的书面报告,有一名不愿具名的同事,证实当天上司的确以粗暴及不专业的态度解聘珍妮弗,但是并未听到种族歧视的言词。Fj6蔷薇网

珍妮弗表示,这件事情发生后,对她造成极大的身心冲击,不但全身过敏、气喘,还导致情绪沮丧,必须寻求心理医师治疗。Fj6蔷薇网

曾经多方寻求法律协助的珍妮弗说,她现在才知道房地产经纪是属于独立合约商,报税时使用1099税表,而不是W-2,在法律保障上不如正式僱员,也不能告上司非法解聘。而面对来自上司的言词攻击,可当作是职场骚扰,最有效的方法应该是当场立即报警,坚持不离开,并根据上司无理的态度向法院申请禁制令。但是由于当时她完全没有心理准备,且顾虑个人安全,没有录影或录音,对上司「莫名其妙」提出解聘也不敢正面反抗。Fj6蔷薇网

珍妮弗已向公平就业委员会提出申诉,她认为,亚裔碰到类似的歧视案件,可能自认倒霉就不了了之,但是她希望公开自己在职场上受到歧视的经历,让华人提高警觉。Fj6蔷薇网

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